税理士 岡崎市/岡崎市の税理士・公認会計士【木村元泰会計事務所】Ｑ＆Ａ　ご質問は岡崎市の税理士木村元泰会計事務所まで。

Ｑ2.2　社員旅行の費用は福利厚生費になりますか。

Ａ2.2　社員旅行の費用は、その旅行の目的、従業員の参加割合、旅行費用の負担額

などを総合的に勘案して、福利厚生費、給与、交際費として処理される可能性があります。

旅行が4泊5日以内で、従業員の参加割合が50％以上であり、相当な費用の旅行であれば(10万円以内が目安)、福利厚生費として処理することができます。

旅行が4泊5日を超える、従業員の参加割合が50％未満、若しくは旅行費用が高額な場合は給与として取り扱われます。給与として取り扱われると、従業員に対して所得税がかかってしまいます。

また、豪華なホテルに宿泊したり、高級レストランで食事をする等、社員旅行としての常識を超えると交際費として取り扱われます。

社員旅行に行くときは、福利厚生費として取り扱われる範囲で行くようにしましょう。

事務所のこと

Ｑ1.1　ホームページを見て相談したいのですが、有料でしょうか。

Ｑ1.2　顧問料はどのように決められるのでしょうか。

Ｑ1.3　顧問料をなるべく安くできないでしょうか。

Ｑ1.4　どのくらいの頻度で訪問していただけるのでしょうか。

Ｑ1.5　税金をなるべく安くしたいのですが。

法人税関連

Ｑ2.1　役員報酬を増額したいのですが。

Ｑ2.2　社員旅行の費用は福利厚生費になりますか。

Ｑ2.3　忘年会等の費用は福利厚生費になりますか。

Ｑ2.4　子会社に貸付けを行う場合、利率はどのようにしたらいいでしょうか。

所得税関連

Ｑ3.1　確定申告の期限はいつまででしょうか。

Ｑ3.2　電子申告のメリットとは。

Ｑ3.3　妻がパートで働いていますが、配偶者控除は受けられるでしょうか。

Ｑ3.4　医療費が10万円以下でも医療費控除が受けられるでしょうか。

Ｑ3.5　サラリーマンで副業を行っている場合、確定申告は必要でしょうか。

会社設立関連

Ｑ4.1　会社設立時の費用はどのくらいかかるでしょうか。

Ｑ4.2　事業を始めようと思うのですが、会社を設立した方がいいでしょうか。